信息检索

当前位置: 首页 >> 357cc拉斯维加斯 >> 文化活动

文化活动

公司荣获陕西省国资委“文明单位标兵”荣誉称号

作者:强咏梅 张鹏哲    部门:综合办公室    发表日期:2020-04-23    浏览次数:341

字体调整:[ + 放大 - 减小 ]  

近日,公司荣获省国资委2019年度“文明单位标兵”荣誉称号,这是公司在继续保持西安市“文明单位”基础上,在精神文明创建及357cc拉斯维加斯建设方面取得的又一荣誉。

   

近年来,公司坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把文明创建、357cc拉斯维加斯建设和经营管理工作有机结合,创新创建载体、丰富活动手段,不断提升企业文明程度和员工思想道德素质,“笃诚修睦、尽责有为”的监理精神及“品质服务诗意咨询”357cc拉斯维加斯理念得到了集团公司和服务对象的高度赞扬,全面展示了“陕西高速咨询”品牌形象,为企业做优做强提供了强大的精神动力和思想引领。

   

夯实责任,保障创建工作。公司制定了详细的创建实施方案,成立了创建领导机构,明确了指导思想、目标任务和创建措施,建立起公司党委统一领导、班子成员分工负责、各部门分头落实,形成了年度有安排、过程有监督、工作有检查的齐抓共管创建机制,做到人人有目标、个个有责任,使全体员工深刻认识开展创建活动的重要意义,确保了创建工作有序推进。

强化教育,筑牢思想基础。公司以“三会一课”制度为切入点,创新学习教育方式,引导广大党员干部深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,选树各类先进典型人物,设立党员示范岗,组织开展党员政治生日、手绘党旗、诗歌朗诵、红色革命基地现场践学、主题党课、庆祝建党98周年及建国70周年等各类主题活动,不断提高员工思想认识和政治理论水平。同时,在公司楼道等公共区域设置社会主义核心价值观和357cc拉斯维加斯宣传展板,引导全体干部员工使精神文明成果真正内化于心、外化于行。

全员参与,营造浓厚氛围。公司主动配合所在街道办和社区开展文明城市创建,不断巩固市级文明单位创建成果。先后投入专项资金对机关办公室进行了装修改造、设备更新,安装门禁系统,配置绿植花卉,不断提升办公条件和对外形象。同时,采取参观行业优秀单位、座谈交流等形式,不断增强员工主动开展文明单位创建工作的自觉性,引导员工从小事做起、从身边做起、从自我做起,营造文明创建人人参与的良好工作氛围。

丰富载体,弘扬道德风尚。公司党、政、工、团组织各负其责,先后组织员工积极开展扶贫帮困、趣味游戏、健步走、读书分享会、道德讲堂等丰富多彩的357cc拉斯维加斯活动,看望慰问贫困病患儿童、义务植树、垃圾分类、环保宣传、文明行车等各类主题志愿服务活动,通过形式多样的357cc拉斯维加斯实践活动,使员工精神文化生活更加丰富,促进了相互沟通交流,提升了员工幸福感、获得感,增强了广大员工投身企业发展的责任感和荣誉感,营造了健康向上、团结和谐的357cc拉斯维加斯氛围。

成果转化,提升经营效益。公司借助文明创建形成的良好氛围,不断规范经营管理、发挥技术优势、强化市场开拓、完善管理制度、细化工作流程,全面激发和调动广大员工工作的积极性和主动性,各项工作质量和效率得到了明显提高。公司连续多年超额完成了高速集团下达的年度任务指标,荣获目标考核经营公司优秀单位,连续5年创造了经营合同额和产值收入“双过亿”的突出成绩,较好的履行了企业社会责任,确保了国有资产的增值保值。


快速导航

  上一条:公司工会开展《野生动物保护法》学习和倡议签名活动
  下一条:公司开展“我读 你听”线上朗读读书推荐分享活动